តើការតែងតាំង ឬប្រគល់ភារកិច្ចដោយប្រធានស្ថាប័នមានអ្វីខ្លះ? ចូររៀបរាប់។

ប្រធានស្ថាប័ន មានអំណាចក្នុងការតែងតាំង ផ្លាស់ប្តូរ បញ្ចប់ភារកិច្ចមន្រ្តីរាជការក្រោមឱវាទ តាមបែបបទនីតិវិធីជាធរមាន ដោយប្រកាសសម្រាប់មន្រ្តីរាជការ ដែលមានឋានៈចាប់ពីថ្នាក់អនុប្រធាននាយកដ្ឋាន និងថ្នាក់ប្រហាក់ប្រហែលចុះក្រោម។

មុខតំណែងក្នុងមុខងារសាធារណៈ ដែលត្រូវតែងតាំង ឬប្រគល់ភារកិច្ចដោយប្រកាសរួមមាន៖ អនុប្រធាននាយកដ្ឋាន អភិបាលរងក្រុង-ស្រុក-ខណ្ឌ ព្រឹទ្ធបុរសរង អធិការរង ប្រធានមន្ទីរជំនាញរាជធានី-ខេត្ត ប្រធានការិយាល័យថ្នាក់កណ្តាល អនុប្រធានមន្ទីរជំនាញរាជធានី-ខេត្ត ប្រធាន-អនុប្រធានការិយាល័យ ការិយាល័លនៅសាលារាជធានី-ខេត្ត ប្រធាន-អនុប្រធានការវិយាល័យនៃមន្ទីរជំនាញរាជធានី-ខេត្ត ប្រធាន-អនុប្រធានការិយាល័យក្រុង-ខណ្ឌ និងមុខតំណែងឯទៀតដែលមានថ្នាក់ស្មើនិងថ្នាក់ប្រហាក់ប្រហែលនឹងមុខតំណែងខាងលើដែលមាននៅក្នុងអង្គការលេខ នៃរចនាសម្ព័ន្ធរបស់ក្រសួង-ស្ថាប័ន។ (រាល់មុខតំណែងសម្រាប់ឋានន្តរស័ក្តិទី ៣នៃក្របខណ្ឌប្រភេទ “ក” ចុះក្រោម)។