ជំនាញគ្រប់គ្រងរួមមាន ៣ ប្រភេទគឺ ៖
- ជំនាញបច្ចេកទេស ៖ ប្រើសំរាប់ធ្វើការត្រួតពិនិត្យ និងវាយតំលៃលើរាល់ការងារបច្ចេកទេស
- ជំនាញគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្ស ៖ ប្រើសំរាប់ធ្វើការចាត់ចែងការងារ ចាត់តាំងនិយោជិក អប់រំ បង្រៀន ដឹកនាំ ទំនាក់ទំនងការងារ ជំរុញលើកទឹកចិត្តនិយោជិក ...។ល។
- ជំនាញខាងគំនិតបញ្ញ ប្រាជ្ញា ៖ ឆាប់យល់ដឹងពីកំរិតស្មុគ្រស្មាញរបស់ការងារ ចេះដោះស្រាយ មានសុឆន្ទៈក្នុងការសំរេចចិត្ត ចេះដឹងខាងផ្នែកច្បាប់សង្គម ជំនួញច្រើន ... ។ល។